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Rolle

Inbetriebnahmeleiter für den Energieanlagenbau.

Die Inbetriebnahmeleitung führt eine Anlage von der mechanischen Fertigstellung bis zur Übergabe an den Betreiber. Wir besetzen die Rolle in GuD-Anlagen, Klärschlammverbrennung und Wasserstoffprojekten — als Leitung und mit Inbetriebnehmern im Feld.
Schema eines Müllheizkraftwerks mit der Stelle, an der die Rolle Inbetriebnahmeleiter arbeitet
  • Inbetriebnahmeleiter

Was die Rolle im Projekt übernimmt.

  • Inbetriebnahme planen und steuern: Reihenfolge der Systeme, Ablauf, Termine
  • Subsysteme und Gewerke koordinieren — Mechanik, Elektro, EMSR, Leittechnik
  • Prüf- und Testmanagement: Funktionsprüfungen, Loop-Checks, Probebetrieb
  • Restpunkte und Fehler erfassen, nachverfolgen und schließen
  • Inbetriebnahmeprotokolle und Übergabedokumentation führen
  • Schnittstelle zu Auftraggeber, Betreiber und Lieferanten bis zur Abnahme

Was wir voraussetzen.

  • Studium oder Technikerausbildung in Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme von Kraftwerks- oder Verfahrensanlagen, für die Leitung in verantwortlicher Funktion
  • Sicherer Umgang mit Freischalt- und Arbeitserlaubnisverfahren
  • SCC-Zertifikat — wer es noch nicht hat, macht die Schulung bei uns im Haus
  • Verhandlungssicheres Deutsch, für Einsätze im Ausland Englisch

Projekte mit dieser Rolle.

Auszug aus unseren Referenzen: Ort, Anlage und die Aufgabe, die wir dort übernommen haben — nie der Auftraggeber.
  • KölnIB-LeitungGuDIB-Planung/Steuerung, Koordination Subsysteme, Prüf-/Testmanagement.
  • KölnInbetriebnehmerGuDFeld-IB, Funktionschecks/Protokolle, Restpunkt-/Fehlerbearbeitung.

Anlagen, in denen wir die Rolle besetzen.

Wie wir die Rolle besetzen.

Dieselbe Rolle, drei Wege — je nachdem, wer steuert und wie lange der Bedarf besteht.

Sie arbeiten als Inbetriebnahmeleiter?

Inbetriebnahmeleiter für Ihr Projekt?

Sagen Sie uns, ab wann und wo die Rolle gebraucht wird. Antwort innerhalb von 48 Stunden.

Wir melden uns auf dem Weg, den Sie angeben.

Antwort innerhalb von 48 Stunden.

Beschreiben Sie Ihren Bedarf im Anfrageformular oder rufen Sie uns an: 0201 31 95 88 99.

Was vor einer Anfrage oft gefragt wird

Welche Vertragsformen bietet Steinhauer an?
Wir arbeiten in drei Vertragsformen: Arbeitnehmerüberlassung (ANÜ), Dienstleistungsvertrag (DV) und Direktvermittlung (PV).
Wie schnell kann eine Position besetzt werden?
Auf eine Anfrage antworten wir innerhalb von 48 Stunden mit einer belastbaren Aussage — auch dann, wenn die Antwort lautet, dass wir die Position nicht besetzen können.
Was passiert, wenn eine Fachkraft kein SCC-Zertifikat hat?
Wir schulen SCC in-house und stellen das Zertifikat direkt aus — auch am Wochenende.
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